11月23日下午，金箔机电集团在公司会议室召开员工对话会，公司董事会成员及下属各公司负责人与来自公司各岗位的18位员工代表进行了面对面的交流，控股集团党委副书记、工会主席李莉，法务部部长刘技敏出席了会议。
会上,员工代表们表现出对公司发展的高度关心,结合本岗位工作实际,围绕公司的生产管理、部门工作配合、管理应用软件的提升、学习培训、福利待遇等方面展开热烈讨论，提出了不少员工们切实关注的问题，有的还提出了实质性的改进建议。公司领导班子认真听取员工意见，按各自分管职责分别予以回复，能够现场解决的问题，在会议上直接给予解决，需要时间落实的问题，将责任落实到人，限期整改。会后还将对所有问题进行分类整理，在公司范围内予以公布，请全体员工共同监督问题处理的情况。
职工对话会是金箔企业文化的一个特殊符号，已持续二十余年，为员工与领导搭建了一个良好的交流平台。公司领导表示，公司一定会高度重视员工提出的有思想、有价值的意见和建议，并认真梳理，完善相应的工作机制，促进员工与公司的共同进步和发展。